2012年岳陽考試錄用市公務員公告
相關閱讀:湖南省2012年考試錄用公務員專題 報名入口
2012年岳陽考試錄用市公務員公告
根據(jù)中共湖南省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省公務員局《湖南省2012年考試錄用公務員公告》和公務員考試錄用有關規(guī)定,岳陽市委組織部、岳陽市人力資源和社會保障局決定,2012年全市面向社會考試錄用公務員、參照公務員法管理機關(單位)工作人員。現(xiàn)將有關事項公告如下:
一、招考計劃
全市計劃招考公務員304名。其中市直機關71名、縣(市、區(qū))機關117名、鄉(xiāng)鎮(zhèn)116名(其中從農(nóng)村主職干部中考錄鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關公務員14名)。具體招考計劃與職位條件(附件1)可通過岳陽人才人事網(wǎng)(http://www.yyrcrs.com/)等媒體查閱。
整個招考工作按照發(fā)布公告、報名與資格審查、筆試、面試、體檢(含體能測評)、考察、公示、錄用審批等程序進行,并在岳陽人才人事網(wǎng)隨時公布有關情況。
二、報名
。ㄒ唬﹫罂紬l件
1、具有中華人民共和國國籍;
2、擁護中華人民共和國憲法;
3、具有良好的品行;
4、具有正常履行職責的身體條件;
5、年齡在18周歲以上、35周歲以下(1976年3月17日至1994年3月17日期間出生);
6、具有大專以上文化程度;
7、具備擬任職位所要求的其他資格條件。
招考職位明確要求有基層工作經(jīng)歷的,報考人員必須具備相應的基層和生產(chǎn)一線工作經(jīng)歷;鶎雍蜕a(chǎn)一線工作經(jīng)歷,是指具有在國有企事業(yè)單位、縣級以下黨政機關(含參照管理單位)、村(社區(qū))組織、其他經(jīng)濟組織、社會組織等單位工作以及自主創(chuàng)業(yè)的經(jīng)歷。在軍隊團以下單位工作的經(jīng)歷,可視為基層工作經(jīng)歷。在全日制學校就讀期間參加社會實踐、實習、兼職等不能作為基層工作經(jīng)歷。
招考職位要求有農(nóng)村基層服務項目工作經(jīng)歷的,是指報考人員為在湘服務期滿(含在外省服務的湘籍人員)且考核合格的“選聘高校畢業(yè)生到村任職工作”(在基層服務2年以上)、“農(nóng)村義務教育階段學校特設崗位計劃”、“三支一扶”計劃、“大學生志愿服務西部計劃”等在崗的四項目服務人員。
以上與基層工作經(jīng)歷、農(nóng)村基層四項目服務人員工作經(jīng)歷等有關的資格條件,均以2012年8月31日為截止日期,年限按足年足月累計計算。
8、下列人員不得報考:
曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員,在各級公務員招考中被認定有考試舞弊、弄虛作假等嚴重違反考試錄用紀律行為的人員,現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務員、在讀的非應屆畢業(yè)生(在讀研究生以本科學歷報考的除外)、公務員被辭退未滿5年的,在錄用時有服務年限規(guī)定而未滿期限的公務員,以及有法律規(guī)定不得錄用為公務員的其他情形的人員,均不得報名;報考人員不得報考錄用后即構成回避關系的招考職位。
9、學歷(學位)與專業(yè)認定:
報考人員的學歷(學位)必須為國家承認的學歷(學位)證書,對有疑義的學歷(學位)證書,以省以上教育行政部門認定的結(jié)果為準;專業(yè)審查以招錄單位在資格審查時認定、公務員主管部門審定的結(jié)果為準。
。ǘ﹫竺绞健r間
采取網(wǎng)絡報名的方式,報名時間為2012年3月17日9:00至3月25日12:00,報名網(wǎng)站為岳陽人才人事網(wǎng)(http://www.yyrcrs.com/)。報名結(jié)束后,網(wǎng)站報名系統(tǒng)將自動關閉,不再受理報名業(yè)務。報名過程中,系統(tǒng)不提供已報名人數(shù)的數(shù)據(jù)查詢,待報名結(jié)束、數(shù)據(jù)匯總后,市公務員主管部門將公布每個職位的報名情況。
。ㄈ﹫竺
每名報考人員只能報考一個職位。報考者不得用新、舊兩個身份證號同時報名,報名與考試時使用的身份證必須一致。
報考人員務必仔細閱讀招考公告、報名須知與誠信承諾書,仔細對照職位條件,嚴格按照職位條件和要求選報合適的職位。報考人員提交的報考申請材料必須真實、準確。如考生漏報、誤報職位,或資格審查不合格,一律不得補報、改報,報名登記表一旦提交確認,將不得更改,并不得再申報其它職位,由此產(chǎn)生的后果由考生自負。
享受國家最低生活保障城鎮(zhèn)家庭的報考人員憑《低保證》、農(nóng)村絕對貧困家庭的報考人員憑縣(區(qū)、市)級政府民政部門出具的特困證明,經(jīng)當?shù)乜紕詹块T審核確認后,可辦理減免考務費用的手續(xù)。
每個職位錄用計劃數(shù)與實際報考人數(shù)的比例不得小于1:5,達不到最低開考比例的,相應調(diào)整錄用計劃數(shù)。個別特殊職位達不到開考比例的,經(jīng)省公務員主管部門批準,可酌情降低開考比例。
三、資格審查
。ㄒ唬⿻r間和地點
時間:2012年3月24日至27日(工作時間為上午8∶00-12∶00、下午14∶30-17∶30);地點:岳陽市人力資源和社會保障局辦公樓一樓大廳(湘北人才市場,建湘路,四化建對面)。在規(guī)定時間未到指定地點進行資格審查者,視為自動放棄報名資格。
。ǘ┓绞胶统绦
1、采取現(xiàn)場資格審查的方式,考生在網(wǎng)上報名后,自行下載打印報名登記表,攜報名登記表與相關證件(本人學歷與學位證書、有效身份證、所在單位出具的同意報考證明及其它報考職位要求的相關資格證書)原件與復印件,到指定地點進行資格審查,資格審查合格后進行現(xiàn)場交費,領取準考證領取憑條,于2012年4月16日至20日到市人力資源和社會保障局二樓大廳領取準考證。
2、資格審查時,應屆畢業(yè)生必須提供由學校畢業(yè)生就業(yè)指導部門簽署意見的畢業(yè)生就業(yè)推薦表;參加省里統(tǒng)一“選聘高校畢業(yè)生到村任職工作”項目的,要提供由縣級以上組織人事部門出具的證明;參加“農(nóng)村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”項目的,要提供省級教育部門統(tǒng)一制作、教育部監(jiān)制的“特崗教師”證書和服務“農(nóng)村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”鑒定表原件和復印件;參加“三支一扶”計劃項目的,要提供省“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務證書(此證書由全國“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制)原件和復印件;參加“大學生志愿服務西部計劃”項目的,要提供由共青團中央統(tǒng)一制作的服務證和大學生志愿服務西部計劃鑒定表原件和復印件。以上證明和證件均必須在規(guī)定時間內(nèi)提供。
3、公務員主管部門和招考單位共同負責對報考人員的報考條件進行資格審查,資格審查貫穿考試錄用工作全過程。提供虛假報考申請材料的,一經(jīng)查實,即取消錄用資格;對偽造、變造有關證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按《公務員錄用考試違紀違規(guī)行為處理辦法(試行)》的有關規(guī)定予以處理。
四、考試
。ㄒ唬┕P試
1、內(nèi)容。筆試內(nèi)容包括行政職業(yè)能力測驗和申論兩科?荚嚪秶浴逗鲜2012年公務員錄用考試大綱》為準。
2、時間。筆試時間為2012年4月21日。
上午9∶00-11∶00 行政職業(yè)能力測驗
下午14∶00-16∶30 申論
3、地點?荚嚨攸c將設在岳陽市城區(qū),報考人員應按照準考證上確定的時間和地點及要求參加考試。
4、劃定最低合格分數(shù)線。省公務員主管部門根據(jù)考試結(jié)果,劃定筆試成績最低合格分數(shù)線。對艱苦邊遠地區(qū)職位、基層職位和特殊專業(yè)職位以及“選聘高校畢業(yè)生到村任職工作”等四項目服務人員的職位,在劃定最低合格分數(shù)線時將予以政策傾斜。筆試成績及最低合格分數(shù)線可登錄公務員考試錄用官方網(wǎng)站查詢。
。ǘ┟嬖
市公務員主管部門根據(jù)筆試成績按從高到低的順序,按1:3的比例確定參加面試的人選名單。
部分職位如果通過筆試最低合格分數(shù)線的人數(shù)達不到錄用計劃數(shù)與面試人選的比例時,公務員主管部門可以通過公開調(diào)劑補充面試人選。調(diào)劑相關事宜,由省、市公務員主管部門分別通過公務員考試錄用官方網(wǎng)站面向社會統(tǒng)一公布。調(diào)劑結(jié)束后,報考人員可登錄省、市公務員考試錄用官方網(wǎng)站查詢面試公告。
對參加面試的人員未達到面試比例又無遞補對象且未形成競爭的,經(jīng)省公務員主管部門批準,面試對象可按實際人數(shù)確定,但面試成績最低合格分數(shù)線為60分。
凡有關材料主要信息不實,或不符合報考職位條件和要求的,招考單位報公務員主管部門批準后取消該報考人員參加面試的資格。
。ㄈ┏煽兒铣
1、筆試(行政職業(yè)能力測驗、申論考試)兩科成績滿分各為100分。按行政職業(yè)能力測驗成績、申論成績各占50%的比例合成公共科目筆試總成績。筆試總成績按從高分到低分的順序排名,筆試總成績相同的,按行政職業(yè)能力測驗成績排名。
2、面試成績滿分為100分。面試結(jié)束后,按筆試總成績占60%、面試成績占40%的比例合成考試綜合總成績?荚嚲C合總成績相同的,按筆試總成績從高分到低分排名。
3、考試綜合總成績計算公式:總成績=[(行測成績+申論成績)×50% ]×60%+面試成績×40%。筆試、面試、綜合總成績均保留小數(shù)點后兩位數(shù),第三位小數(shù)按四舍五入法處理。
4、從農(nóng)村主職干部中考錄鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關公務員的考試綜合成績計算方法,待請示省公務員主管部門后,另行通知。
五、體檢和考察
面試結(jié)束后,將根據(jù)綜合成績從高到低的順序,按職位計劃1:1的比例確定進入體檢和考察的人選。
體檢在市公務員主管部門指定的體檢機構進行。
一般職位和人武專干職位的體檢(含人武專干職位體能測評)工作按國人部發(fā)〔2005〕1號、國人廳發(fā)〔2007〕25號、人社部發(fā)〔2010〕19號、人社部發(fā)〔2010〕12號(含人武專干職位體能測評項目和標準)執(zhí)行。
公安機關人民警察(含森林警察)、監(jiān)獄、勞教警察職位的體檢(含體能測評)項目和標準,統(tǒng)一按人社部發(fā)〔2010〕82號、人社部發(fā)〔2011〕48號執(zhí)行。
報考人員對體檢(體能測評)結(jié)果有疑問的,可在公示期內(nèi)提出復檢。復檢為全項目復檢,原則上只進行一次,并以復檢結(jié)論為準。凡不參加體檢或在體檢中弄虛作假的,取消錄用資格。
考察按照德才兼?zhèn)、以德為先的標準與擬錄用職位的要求,采取各種形式,對考察對象進行全面考察,具體要求參照中共中央組織部辦公廳、人力資源和社會保障部辦公廳《關于做好2012年度中央機關及其直屬機構錄用公務員考察工作有關問題的通知》(人社廳發(fā)[2012]2號)和相關規(guī)定執(zhí)行。
六、公示與錄用
如有報考人員在面試、資格審查、體檢(體能測評)、考察等方面不合格或中途放棄等情況,原則上不進行遞補,如確有特殊情況需要遞補的,須由用人單位寫出書面申請報告,按程序經(jīng)省公務員主管部門批準。
擬錄用人員由招考單位按規(guī)定的程序和標準從考試成績、考察情況和體檢結(jié)果合格的人員中擇優(yōu)確定,并在公務員考試錄用官方網(wǎng)站上公示。公示內(nèi)容包括錄用職位、擬錄用人員姓名、性別、準考證號、畢業(yè)院校,同時公布舉報電話,公示期為7天。
公示無異議的,按《湖南省公務員錄用實施辦法》(湘人發(fā)[2009]7號)規(guī)定辦理錄用審批或授權審批(備案)手續(xù)。
七、特別提示
。ㄒ唬﹫罂既藛T參加筆試、面試和體檢(體能測評)時,必須同時攜帶準考證和身份證。缺少證件(原件)的報考人員不得參加筆試、面試和體檢(體能測評)。
。ǘ┍敬慰荚嚥恢付ǹ荚囕o導用書,各級公務員主管部門不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。目前社會上出現(xiàn)的假借公務員主管部門考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等,均與公務員主管部門、人事考試機構無關。敬請廣大報考人員提高警惕,切勿上當受騙。
八、招考服務咨詢電話
。ㄒ唬┱邩I(yè)務咨詢電話:
市人力資源和社會保障局公務員局0730-8882326;
市委組織部公務員管理科0730-8889341;
。ǘ﹫竺紕兆稍冸娫挘
市人力資源和社會保障局考試中心0730-8882303;
(三)技術服務咨詢電話:
市人力資源和社會保障局信息中心0730-8882391。
附件:岳陽市2012年招考計劃與職位表
二〇一二年三月十二日
![相關文章](images/xgwz_ico.gif)